Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Устроиться Официально но не Работать Для Алиментов». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Если супругам удалось договориться между собой, то установить размер алиментов можно и без суда. Такую договоренность лучше оформлять не просто на словах, а через соглашение, которое заверяется у нотариуса. В случае, если в будущем бывший муж не будет соблюдать установленные условия, вы всегда сможете подать нотариальное соглашение судебным приставам, так как оно приравнивается к исполнительному листу.
Размеры алиментных платежей для безработных
Алименты с безработного в 2023 году, что если вас уволили, вы безработный или работаете неофициально
В каких размерах должны выплачиваться алименты если уволили, если должник не работает (или работает «по серому»)?
Что касается долей от дохода, в которых и рассчитываются платежи, в 2023 году они останутся такими же, как и в прошедшем: 25% на одного ребенка, 33% на двоих и 50% на троих и более детей.
Именно алименты в заранее определенной сумме чаще всего и назначаются судом, когда родитель оказывается безработным либо «перебивается» случайными заработками, работает не официально. Чаще всего за основу в таких делах берутся размеры прожиточного минимума и средней зарплаты, которые зависит от региона проживания получателя алиментов. При назначении суммы учитывается и количество детей, которых обязан содержать плательщик алиментов.
Присуждение алиментов в «твердом размере» позволяет не привязываться к сумме заработка отца ребенка либо иных доходов, а установить сумму выплат в соответствие со ст. 117 Семейного кодекса РФ, пропорционально размеру прожиточного минимума, установленного в конкретном регионе Российской Федерации (в среднем по стране размер прожиточного минимума для детей на начало 2018 года, установленный Постановлением Правительства № 352 от 30.03.2017 г., составляет 9434 рублей).
Ответственность за неуплату алиментов
Если экс-муж уклоняется от алиментов, платит не в полном объеме или скрывает доходы, то необходимо принести исполнительный лист (судебный приказ, нотариальное соглашение) к приставам. Документ подается по месту фактического жительства бывшего мужа. Если оно вам не известно, то подаете по своему адресу.
В заявлении о возбуждении исполнительного производства обязательно укажите всю известную вам информацию о бывшем муже: адрес, телефонные номера, место работы, дополнительный доход (например сдача квартиры, коммерческая деятельность). Если данные о месте жительства и работы неизвестны, укажите адреса родителей, других родственников, друзей мужа. Не забудьте приложить к заявлению свои банковские реквизиты и контактную информацию.
После возбуждения исполнительного производства судебные приставы могут со рвением взяться за вашего мужа и заставить его платить алименты, а также найти скрытые от вас доходы. В их компетенции:
- арестовать имущество и банковские счета;
- наложить запрет на продажу, дарение, обмен недвижимого имущества и автотранспорта через блокирование возможностей для гос. регистрации;
- ограничить мужчине выезд за границу;
- оштрафовать за невыполнение требований судебного пристава;
- приостановить действие водительского удостоверения;
- инициировать уголовное преследование.
Также вы имеете право взыскать с мужа неустойку в размере 0,1% от невыплаченной суммы алиментов за каждый день просрочки и убытки, которые возникли из-за невыполнения им обязательств.
Кто прибегает к фиктивному трудоустройству
Казалось бы, зачем надо числиться среди сотрудников предприятия, если ты не получаешь за это никаких денег (а в ряде случаев выкладываешь даже свои собственные). Оказывается, такой шаг может быть выгоден многим:
- Во-первых, это лица, которым необходим трудовой стаж. Не секрет, что работодатели при приеме на вакантную должность отдают предпочтение тем, кто имеет трудовой стаж. Поэтому, как вариант, будучи еще студентом, гражданин может фиктивно трудоустроиться, а по окончании вуза найти себе приличную работу. Естественно, что при таком положении вещей работодатель – это чаще всего знакомый, близкий человек.
- Во-вторых, официальное трудоустройство потребуется обязательно для получения кредита. В настоящее время все больше банков предоставляет кредитные продукты по упрощенной схеме. Это значит, что справки о доходах перепроверять, наверняка, не будут. И для оформления ссуды можно будет представить только справку с места работы, где обозначен срок пребывания на должности.
- Как вариант схема фиктивного трудоустройства иногда задействуется лицами, которые уклоняются от выплат алиментов. Имея неофициальный хороший источник дохода, не желая, чтобы ФССП начало расследование и производство о взыскании, лицо устраивается фиктивно на работу с небольшой зарплатой, с которой уже идут отчисления на алиментные выплаты. Но схема эта слишком громоздкая и реализация ее возможна только при очень хороших взаимоотношениях между работодателем и фиктивным работником. Ведь налоговые, страховые и алиментные отчисления придется делать вполне официально с зарплаты. Значит, кто-то эти обязанности все равно должен исполнять и при этом согласиться не получать за них зарплату в полном объеме.
- Еще одна категория лиц, которым может понадобиться фиктивное трудоустройство – это те, кто претендует на выплаты социальных пособий. Например, для малоимущей семьи в различных регионах предусматривается пособие. Чтобы его получить, муж и жена должны быть официально трудоустроены.
Отдельно хотелось бы затронуть тему беременных работниц, потому как с ними связано одно из главных противоречий трудового законодательства. Схема выплат декретных пособий довольно проста. Их беременной женщине платит работодатель, а тому в свою очередь через небольшой промежуток времени все выплаты компенсирует ФСС.
Можно сделать вывод, что заключенный трудовой договор будет признан фиктивным (условно) при наличии следующих факторов:
- Сотрудник и работодатель находятся в близкородственных отношениях;
- Работник получает зарплату несоизмеримую по размерам с зарплатой других сотрудников;
- Лицо было принято на работу незадолго до выхода в декрет или обращения за пособием;
- Работодатель не может представить доказательства выполнения сотрудником своих обязанностей (документы за подписью, макеты и пр.);
- Ранее лицо нигде не работало.
Основные способы сокрытия доходов алиментщика
Достаточно распространенным способом официально платить копеечные алименты является фиктивное трудоустройство на низкооплачиваемую работу, например, сторожем в какую-нибудь «шарашкину контору», руководителем которой может оказаться друг или знакомый алиментщика. Это делается для того, чтобы оплата алиментов начислялась приставами не по среднероссийскому «тарифу», а в долевом отношении от мизерной, но официальной зарплаты, подтвержденной документами.
Зачастую, должник трудится в «сером» или вовсе «черном» секторе экономики, где принято платить зарплату или ее часть «в конверте». При этом, официальный доход такого работника будет мизерный.
Иногда бывшие мужья, являющиеся руководителями частных фирм, после развода преднамеренно устанавливают себе зарплату, близкую к МРОТ, хотя до этого она исчислялась шестизначными цифрами. Делается это для того, чтобы платить копеечные алименты через бухгалтерию по исполнительному листу.
Работа для алиментщиков
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое).
1. При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей и в случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок и (или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и (или) иной доход, а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме или одновременно в долях (в соответствии со «статьей 81» настоящего Кодекса) и в твердой денежной сумме.
О преимуществах и недостатках
Не зря фиктивные схемы получили большое распространение: оны выгодны для работников и нанимателей.
| Преимущества для работника | Преимущества для работодателя |
| Можно получать большую неофициальную зарплату, но не тратить её на отчисления алиментов | Сведение налогов к минимуму. Ведь чем меньше база, подлежащая налогообложению официально – тем меньше придется платить налогов |
| Основная работа занимает не всё время, позволяет получить дополнительную прибыль | Кадровая документация не ведется в нужном объеме |
| Заработок на пенсии, без потери права на другие социальные выплаты | Отсутствие обязанностей и обязательств, у каждой из сторон по отношению к другой |
| Сотрудники не попадают под материальную ответственность | |
| Иногда это приводит к получению больших сумм, чем при официальном взаимодействии |
Какая ответственность предусмотрена
Если будет доказано, что законодательство было нарушено, тогда последует наказание. В первую очередь, уголовная ответственность наступит за подделку документов. В этом случае назначается штраф до 300 000 рублей, либо исправительные работы, либо арест до 4 месяцев.
Но также наказание может наступить и по другим статьям. Потому как фальсификация нередко влечет за собой иные нарушения. Допустим, начальник оформил мнимый договор и получал деньги на несуществующего работника. В этом случае его можно обвинить по статье 160 УК РФ, которая касается растраты и хищения чужого имущества с использованием служебного положения.
Именно поэтому нельзя однозначно сказать, какое наказание будет применено. Однако злоумышленники точно будут привлечены к ответственности, если факт нарушения будет доказан. Поэтому не стоит умалчивать о фальсификации, нужно сразу обращаться в инспекцию, прокуратуру или судебный орган.
Взыскание алиментов с неработающего — способы и процедура оформления
Порядок расчета зависит от наличия стабильного заработка у ответчика.
Если должник официально трудоустроен и получает часть денег на карту, часть наличными, а истцу удалось доказать факт сокрытия дохода, то суд устанавливает оплату следующим образом:
- 25% от доходов — на одного ребенка;
- 33% от доходов — на 2 детей;
- 50% от зарплаты — на 3 и более детей.
Однако эти цифры являются приблизительными и могут корректироваться в конкретно взятом случае в большую или меньшую сторону. В исключительных ситуациях, если зарплата ответчика достаточно большая, могут назначить оплату в пользу общих несовершеннолетних детей до 70 % от всех доходов.
Судьи назначают твердую денежную сумму, если бывший муж не работает официально. Закон исходит из размера прожиточного минимума. Так, эта сумма умножается на 0,25, 0,33 или 0,5 (в зависимости от количества детей), чтобы высчитать минимальный размер оплаты.
Независимо от наличия работы, деньги нужно перечислять. Поэтому необходимо сразу наладить работу с судебным приставом, чтобы исключить арест счетов.
Если должник не планирует самостоятельно совершать платежи, то пристав имеет право:
- наложить арест на банковские счета;
- арестовать имущество алиментщика и реализовать его через аукцион в счет погашения задолженности.
Также долги по алиментам являются причиной, чтобы не выпускать человека за границу. Задолженность может накапливаться, а на нее начисляется пени. Таким образом, игнорирование требований судебного пристава только усугубляет ситуацию.
Отказаться от оплаты можно только в силу объективных причин. К ним относятся недееспособность, инвалидность, резкое ухудшение здоровья и так далее. На период лечения долги не будут копиться, но после решения проблемы надо будет возобновлять платежи.
Многих россиян, воспитывающих маленьких детей, интересует вопрос: какова минимальная сумма алиментов, установленная законом? К сожалению, законодательством РФ не зафиксирована минимальная величина данной выплаты, так как она определяется исключительно в рамках судебного слушания.
Как правило, при расчете суммы алиментов, суд учитывает следующие факторы:
Статьи по теме (кликните, чтобы посмотреть)
- Уступка права требования по алиментным обязательствам возможна
- Формула расчета неустойки и пени по алиментам: образец
- Чем грозит неуплата алиментов в 2021 году
- Узнать задолженность по фамилии у судебных приставов по алиментам
- Уменьшение задолженности по алиментам за прошедший период
- Уплата алиментов в добровольном порядке без соглашения
- Уголовная ответственность за неуплату алиментов по ст. 157 УК РФ
Это важно знать: Индексация алиментов за прошлый период по решению суда
- размер (документально подтвержденных) материальных доходов плательщика;
- величину средней заработной платы в в регионе, где проживает плательщик;
- уровень МРОТ в России.
Размер алиментов, как части доходов плательщика, определяется на основе Семейного кодекса РФ. и состоит из:
- 1/4 официально задокументированных доходов плательщика с расчетом на 1-го ребенка;
- 1/3 от зарплаты с расчетом на 2-х детей;
- 1/2 с расчетом на 3-х и более детей.
Не зря фиктивные схемы получили большое распространение: оны выгодны для работников и нанимателей.
| Преимущества для работника | Преимущества для работодателя |
| Можно получать большую неофициальную зарплату, но не тратить её на отчисления алиментов | Сведение налогов к минимуму. Ведь чем меньше база, подлежащая налогообложению официально – тем меньше придется платить налогов |
| Основная работа занимает не всё время, позволяет получить дополнительную прибыль | Кадровая документация не ведется в нужном объеме |
| Заработок на пенсии, без потери права на другие социальные выплаты | Отсутствие обязанностей и обязательств, у каждой из сторон по отношению к другой |
| Сотрудники не попадают под материальную ответственность | |
| Иногда это приводит к получению больших сумм, чем при официальном взаимодействии |
Фиктивное трудоустройство подразумевает устройство на работу без выполнения видов деятельности, в отличие от неофициального трудоустройства, когда сотрудник работает, но в стаж это не идет. Часто используется в мошеннических целях, особенно когда государство ввело пособие за рождение ребенка. Схема – организация нанимает женщину непосредственно перед ее выходом в декрет. Не влияет ни стаж работы, не требующиеся навыки или квалификация. Оклад значительно увеличен по сравнению с другими сотрудниками штата.
Иногда фиктивно трудоустраиваются молодые специалисты, которым нужен стаж работы в виде записи в трудовой книжке для принятия на работу в желаемую организацию по специальности. Однако новый работодатель больше будет смотреть на навыки и умения, а не на запись. Поэтому молодым выпускникам послу окончания ВУЗа лучше подумать о стажировке в компании, работающей по требующемуся направлению.
Для того чтобы взять кредит (не работая официально), банки требуют справку формы 2-НДФЛ. Поэтому граждане прибегают к фиктивному оформлению на работу через друзей и знакомых для получения требуемого документа и предоставления в банк.
Алименты на ребенка, если отец не работает
В зависимости от особенностей каждого конкретного дела компетентный юрист безошибочно определит правовой акт, на основании которого легко доказать нарушения прав ребенка и сможет грамотно выстроить линию защиты.
Другими словами, первый человек, к которому за помощью стоит обратиться, – это юрист (адвокат).
Законом предусмотрены два способа начисления алиментов на ребенка:
- обоюдное взаимное согласие родителей, заверенное нотариально;
- обоснованное заключение судебного процесса, имеющее форму решения о выплате алиментов супругом.
Первый способ – это договор двух ответственных людей (мужчины и женщины), которые сами обозначили достаточную сумму. Печать и подпись нотариуса – условная формальность. Хотя при невыполнении одной из сторон своих обязательств по такой договоренности, этот документ является полноправным свидетельством для обращения в суд.
Неустойку можно взыскать в добровольном или судебном порядке. Административная ответственность включается в себя штраф до 50 МРОТ и лишение водительских прав сроком до 1 года. При злостном уклонении от оплаты предусмотрено наказание в соответствии с Уголовным кодексом РФ.
Судья может выбрать один из указанных в статье 157 УК РФ вариантов:
- исправительные работы до 12 месяцев;
- принудительные работы до 1 года;
- арест до 3 месяцев;
- лишение свободы до 1 года.
Таким образом, есть несколько способов взыскать деньги с должника, который занижает или скрывает свой доход. Но рекомендуется обращаться к практикующим юристам, так как они смогут помочь составить иск и подготовить доказательную базу в соответствии с требованиями действующего законодательства.
Является ли отсутствие работы причиной для неуплаты? В соответствии со ст.80 СК РФ, содержать ребенка должны все родители несовершеннолетнего ребенка, вне зависимости от собственного трудового стажа. То есть не важно – есть ли заработок у человека или он отсутствует. Родители несовершеннолетнего ребенка могут самостоятельно между собой договориться об уплате алиментов.
Для этого они должны зафиксировать договоренность на бумаге и заверить документ у нотариуса для придания ему юридической силы. Как исчисляются алименты с неработающего отца в 2018 году? Если ребенка усыновляет другой человек, то выплаты по алиментам с биологического отца снимаются. В остальных случаях гражданин должен выплачивать сумму в срок.
И не стоит думать, что если платеж не оплачивается, то его спишут. Если в 2018 году произошла просрочка без уважительной причины, то на сумму начисляется пеня.
- причина обращения с иском;
- отсутствие у второго родителя официального заработка;
- отсутствие постановки на учет ответчика в качестве неработающего в центре занятости населения;
- подсчет и обоснование растрат на ребенка в месяц (с приложением реальных чеков, квитанций и т.д.);
- указание на известные доходы плательщика.
- Требования к суду — назначение алиментов в твердой денежной сумме;
- Расчет твердой денежной суммы.
- Прилагаемые документы:
- копия паспорта истца;
- копия свидетельства о рождении ребенка;
- копия свидетельства о разводе (при наличии);
- чеки и квитанции о расходах на ребенка;
- справка о доходах истца и иные, имеющие значение для дела, документы.
Фиктивное трудоустройство для алиментов две точки зрения
- С точки зрения плательщика алиментов, желающего фиктивно устроиться на работу. В частности, выясним: зачем это нужно, какие выгоды принесет, какие риски имеются?
- С точки зрения получателя выплат: как доказать факт того, что трудовая деятельность осуществляется только на бумаге?
Выше было указано, что ст. 81 СК РФ обязывает удерживать некую долю от дохода плательщика –в зависимости от количества детей, находящихся на иждивении. Но есть в кодексе и другая статья, под номером 113, которая говорит о следующем:
- на имя лица, не имеющего доходов, начисляется задолженность;
- если алиментщик не работает, то это не освобождает его от необходимости исполнять обязательство перед ребенком;
- расчет задолженности осуществляется, исходя из средней зарплаты по стране.
Таким образом, просто перестать работать, чтобы не платить алименты – нельзя. Самый перспективный вариант: купить справку, подтверждающую факт трудоустройства и получения дохода, с которого можно удерживать деньги для алиментов.
Среднероссийская заработная плата октябрь 2022 для расчета алиментов
- За время уклонения от исполнения обязанности алиментоплательщик не состоял на учете в центре занятости в качестве безработного.
- В судебном заседании ответчик не сумел предоставить бухгалтерских документов, указывающих на его реальный доход за время уклонения от уплаты бремени;
- Обязанный родитель не имеет официального источника дохода;
Средняя заработная плата по россии для расчета алиментов Разрыв между первым и последним местом увеличился — сейчас он составляет 4,7 раза. Приморский край 36106 19 Ленинградская область 35816 20 Томская область 35459 21 Иркутская область 34907 22 Амурская область 33131 23 Забайкальский край 32785 24 Свердловская область 32759 25 Республика Карелия 32591 26 Республика Хакасия 32310 27 Еврейская автономная область 31963 28 Калужская область 31504 29 Челябинская область 31005 30 Пермский край 30713 31 Республика Татарстан 30410 32 Республика Бурятия 30221 33 Новосибирская область 29868 34 Калининградская область 29832 35 Кемеровская область 29828 36 Республика Тыва 29716 37 Вологодская область 29324 38 Тульская область 29080 39 Краснодарский край 28586 40 Ярославская область 28515 41 Самарская область 28504 42 Омская область 28465 43 Нижегородская область 28172 44 Новгородская область 27901 45 Республика Башкортостан 27820 46 Рязанская область 27495 47 Астраханская область 27423 48 г.
С каждым годом количество должников по алиментам растет. Деятельность судебных приставов по взысканию задолженностей и расширение их полномочий по новому законодательству позволяет говорить о планомерном снижении количества долгов, но об общей динамике говорить пока рано.Плательщик алиментов Иванов А.
На конец 2022 года по данным Росстата среднемесячная заработная плата в целом по стране составила 35900 руб. Таким образом, по своей сути среднемесячная заработная плата — величина теоретическая, но судебные приставы широко используют ее в практическом применении, в частности, и при расчете задолженности по алиментам.
- также исходя из фактической заработной платы алиментообязанного лица и иного учитываемого дохода;
- исходя из размера средней заработной платы в России на текущий момент, соответствующий дате взыскания задолженности:
- если плательщик алиментов в период образования задолженности не работал;
- если не могут быть представлены документы, которыми можно подтвердить размер его заработка за этот период.
- если плательщик алиментов в период образования задолженности не работал;
- если не могут быть представлены документы, которыми можно подтвердить размер его заработка за этот период.
Повышение зарплаты в 2022 году: как вырастет зарплата работников бюджетной сферы в Башкирии
«Выделенное финансирование позволит обеспечить исполнение майского указа президента Владимира Путина, согласно которому зарплаты школьных учителей, педагогов детских садов, преподавателей колледжей и работников учреждений культуры должны доходить до 100% средней зарплаты по региону, а зарплаты врачей, преподавателей вузов и научных сотрудников — до 200%», — говорится на сайте правительства.
Как следует из документа, более 2,9 млрд рублей из выделенных средств будет направлено на повышение зарплаты работников образовательных учреждений и свыше 5,2 млрд рублей — научных работников. Более 2,6 млрд рублей получат медицинские учреждения и более 1,3 млрд рублей — учреждения культуры.
«Стабильная и высокая заработная плата педагогических работников образовательных организаций является гарантом стабильности всей системы, — отметил министр, комментируя повышение зарплат в сфере образования. — В Республике Башкортостан продолжается государственная поддержка молодых педагогов, работающих в сельской местности. Так, например, ежегодно 100 молодых сельских учителей получают гранты в размере 690 тысяч рублей каждый. В этом году 48 учителей получили единовременные компенсационные выплаты в размере 1 млн рублей в рамках федеральной программы «Земский учитель». Учреждены премии Главы Республики Башкортостан победителям и призёрам международных, всероссийских и межрегиональных олимпиад (конкурсов) в сфере образования, а также подготовившим их педагогическим работникам. Ежегодно в республике проводятся конкурсы профессионального мастерства: межрегиональный конкурс «Учитель года башкирского языка и литературы», республиканский конкурс «Учитель года Башкортостана» и в его рамках конкурсы «Учитель года русского языка и литературы», «Учитель года татарского языка и литературы» и «Молодой учитель года», лауреатам и победителям которых присуждаются премии Главы Республики Башкортостан».
На повышение зарплат бюджетникам направят более 12,2 млрд рублей. Деньги выделены из резервного фонда правительства страны. Они будут направлены на увеличение заработной платы учителям и преподавателям вузов, медикам, работникам науки и культуры. Распоряжение об этом подписал премьер-министр Михаил Мишустин.
«На сегодняшний день, согласно полученным данным, целевые показатели «дорожной карты» в части оплаты труда выполнены: по врачам на 200%; по среднему медицинскому персоналу на 100%; по младшему медицинскому персоналу на 100%. Таким образом, поручение Президента Российской Федерации Министерством здравоохранения РБ на 2022 год исполнено на 100%», — сообщил Максим Забелин.
Как доказать доход бывшего мужа для алиментов?
Существует несколько способов доказать факт сокрытия доходов:
- свидетельские показания и выписки с банковских счетов, если средства перечисляют таким способом;
- обратиться в территориальный орган государственной статистики (Росстат), если размер официальной зарплаты значительно ниже, чем зарплата в конкретно взятой отрасли.
Подать заявление в Росстат может любой гражданин, для этого необходимо написать просьбу предоставить необходимую информацию, указав следующее:
- юридический адрес организации, в которой работает плательщик;
- описать сложившуюся проблему;
- запросить данные о средней зарплате у специалистов в этом секторе экономики на определенной должности.
Образец обращения в Росстат можно скачать в интернете или составить письмо в свободной форме. Уточнить адрес отделения статистики возможно в онлайн-справочниках.